为进一步提升矿井信息化系统运维管理水平，夯实矿井信息化系统维护技术力量，锻造一支“技术精、能力强、作风硬”的高素质的信息化、智能化维护人才队伍。10月12日，一号煤矿举办了为期2天的“信息化系统维护技能竞赛”，竞赛分为安全监测和信息化系统运维两个工种，18个基层生产单位推荐出42名选手参加此次技能竞赛。

此次竞赛分为理论考试和实际操作考试两个环节，通过两个环节的综合评分对比赛选手进行考评。在理论考试环节中，参赛选手遵守考纪，监考人员认真负责，保证了比赛的公平。

实操环节，主要考核项目为模拟地面现场对数据交换机、摄像机、通讯基站、安全监控的各类传感器进行安装设置联接。参赛选手精神抖擞，各环节有条不紊，操作流程精细娴熟，平日里练就的精湛技术和“绝技绝活”一一亮相，准确快速地在规定时间内完成各实操项目。

经过激烈角逐，18名选手脱颖而出，勇夺一、二、三等奖。这些选手中既有身经百战的老员工，也有朝气蓬勃的新面孔，青春的气息、自信的面庞，青年“小匠”们在赛场上传承技能，撑起技能人才队伍的未来。

此次竞赛，是该矿技能人才的一次集中展示，是对职工精神风貌、技术水平的集中检阅。通过同台竞技，提升了职工的理论知识和专业功力，激发了员工立足本职、钻研技能、勇于创新的积极性和主动性，鼓励职工学业务、练技能、提素质，形成人人“讲学习、重创新、争成才、建新功”的浓厚氛围。