家风，不仅影响着一个人的精神品质，更关乎一个企业的文化底蕴和长远发展。自“德润三秦”家风建设工作启动以来，陕煤集团黄陵矿业公司一号煤矿按照“立、践、书、议、诵、扬”六类举措推进家风建设活动，实现了“扬优良家风、树国企清风”的落地落细。

立践并举，修身律己聚合力

“党员干部的家风建设绝非个人小事或家庭私事，家风的好坏反映党员干部个人作风的好坏，家风与党风、政风紧密联系。”一号煤矿将把家风建设作为党员干部的必修课和全面从严治党的重要抓手，充分发挥智慧纪检平台作用，以勤政助廉干部走动式管理模块为依托，以“事前预警提醒、事中跟进监督再提醒、事后评价处置和结果应用”为抓手，强化“一岗双责”落实，织密监督“滤网”，促进作风、企风转变，以“入脑式”监督细化“精准式”管理。

积极运用“三会一课”、家风建设座谈会、大讲堂、主题分享会、家访等举措，宣传、讨论良好家风与企业政风之间的关系，进一步提升党员、干部、职工、家属等四类人员、全覆盖式的对中华优秀传统文化及企业文化的思想认同，凝聚起最广泛的“统一战线”。

矿纪委向党员干部派送“廉洁礼包”：一封家庭助廉倡议书，一本党风廉政应知应会“口袋书”，一本《清风传家》书籍。与此同时，还组织干部家属参观廉洁文化阵地红色革命基地，提升领导干部及“身边人”廉洁意识，筑牢家庭反腐倡廉防线。

书议同行，让家风建设成为“必修课”

在矿井上下掀起“颂家风”热潮：走进矿区，映入眼帘的是弘扬家风的标语，LED屏上滚动播放着关于“德润三秦”活动的宣传语；在区队学习室打造家风阵地，以“入眼式”教育深化“惯导式”执行。

以“唱歌曲、学模范、诵经典、讲故事、谈感悟、送祝福”为主要内容，组织举办干部职工家属广泛参与的廉洁家风“大讲堂”，以廉洁家风温润心田，让家庭成为静心修德的乐园。

充分挖掘党员干部职工优秀家风传承，累计征集心得体会57篇、家规家训家教154条；在全矿职工及家属中开展家风艺术作品征集，累计征集原创性艺术作品78件、廉洁家书133篇；基层职工积极踊跃参与《清风传家》《红色家书》《经典家训品读》等线上+线下诵读家风活动，用经典故事感染每位听众。

利用传统媒介与新媒体，在矿区广播站设置“优秀家风展播”专栏，诵经典、扬家风正气，听故事、传中华美德，以“入耳式”引导固化“行为式”守正；在企业内部的抖音平台、微信公众号及一矿智检平台，传诵“微心声、微诵读、微分享”及典型家风案例，以“入心式”宣传强化“普遍式”认同。

通过开展各类活动搭建视觉、听觉、多媒体和智慧纪检四项平台，营造了家风建设“见面必谈、聚会必讲”的良好舆论氛围，让爱国爱企爱家的优良家风代代相传。

诵扬共筑，以“一家故事”润及“万家心灵”

以“孝、善、贤、诚、德、勤、俭、廉”为出发点，挖掘矿井先进人物事迹，总结梳理出具有代表性的“仁孝两全的挚子情怀－好人胡顺庆”“大善为国－‘疫’捐万元人物付天河”“优秀企业文化耕耘者－勤劳成就一切可能人物焦飞”等8类典型人物，并在全矿进行展播，进一步影响全员向善向美。

开展“红色教育悟初心、清风廉政担使命”主题党日和家风建设座谈会，评选表彰5组“清风家庭”、择优聘用5名“廉内助纪检员”和5名“小小纪检员”，助推企风社风家风“三风联动”。

“表彰奖励清风家庭已是我们企业的传统，也是企业文化内涵之一。”在该矿纪委书记李道君看来，家风彰显家国天下的情怀，廉洁是中华民族百代相传的核心价值观，真正的廉政文化，不仅是清廉、守正，还有更深层的意义，就是传承，做一个知耻明礼、崇德向善、服务企业和社会的人，让家风建设成为培德树本、涵养作风的重要源泉。

据悉，随着“德润三秦”家风建设工作逐步走心走实，随着中华民族优秀传统文化与企业文化深度融合，该矿初步探索形成了“一个思想统领、六种途径落实、八类典型引导、四层平台宣传、四项效果提升”的16844家风建设工作法，企风影响家风、家风反哺企风的互促共进氛围更加浓厚，为矿井步入高质量发展快车道奠定了坚强思想基础、筑牢了坚实家庭后盾、创造了良好家风企风氛围。（张鹏）